359s – Sobre escolhas profissionais e o caminho de construção de si (Por Marcia Akahoshi – 26 janeiro de 2026)

Em algum momento da vida, somos convidados a fazer escolhas que não dizem respeito apenas ao trabalho, mas à forma como desejamos viver. A escolha de uma carreira, de um modelo de atuação ou de uma estrutura profissional não é apenas uma decisão prática. Ela revela, muitas vezes, o nível de consciência, de confiança e de responsabilidade que estamos dispostos a assumir sobre a própria vida.

Hoje compreendo que a essência da vida está diretamente ligada à nossa evolução. Estamos aqui para aprender a ser humanos, e esse aprendizado não acontece apenas em momentos isolados, mas se constrói na forma como pensamos, sentimos e agimos no mundo.

Quando conseguimos integrar o pensar, o sentir e o querer, nossas ações passam a ter mais equilíbrio. A vida deixa de ser apenas uma sequência de obrigações e passa a ser um caminho de construção de significado. É nesse movimento que começamos a buscar nosso lugar no mundo e a nos aproximar do propósito que sustenta nossa existência.

Dentro dessa jornada, o dinheiro ocupa um lugar importante, mas precisa ser compreendido com clareza. Ele é um instrumento, não um fim. É através dele que honramos compromissos, sustentamos responsabilidades e organizamos a vida prática. Mas, além de ganhar, é necessário aprender a administrar, gastar com consciência, economizar e investir. Quando essa relação se torna mais equilibrada, o dinheiro deixa de ser fonte de tensão e passa a ser parte de um fluxo mais saudável.

No meu caso, o trabalho como corretora no Alphaville se tornou mais do que uma atividade profissional. Ele é o cenário onde continuo aprendendo sobre as virtudes humanas, sobre escuta, sobre construção de vínculos e sobre a forma como as pessoas tomam decisões importantes em suas vidas.

E é dentro desse contexto que surgem diferentes formas de atuar no mundo do trabalho.

Podemos escolher a segurança de uma estrutura já estabelecida ou o caminho da construção própria. Podemos optar por seguir processos definidos ou por criar os nossos. Cada escolha carrega um tipo de responsabilidade, um nível de risco e uma relação diferente com o resultado.

Quando alguém escolhe ser funcionário público, geralmente busca estabilidade. Existe uma estrutura mais protegida, com regras bem definidas e menor risco de perda financeira. Ao mesmo tempo, essa escolha pode exigir a adaptação a processos que nem sempre acompanham a velocidade das mudanças do mundo.

No caso do trabalho sob regime CLT, ainda existe uma base de segurança, mas com maior exposição às dinâmicas do mercado. Muitas vezes, a pessoa se vê cumprindo processos que não necessariamente estão alinhados com sua verdade, o que pode gerar desgaste ao longo do tempo.

Já no trabalho como profissional autônomo, a dinâmica se transforma. Existe uma confiança maior no próprio fazer, uma independência em relação às estruturas e uma responsabilidade direta pelos resultados. O risco aumenta, mas, ao mesmo tempo, cresce a liberdade de conduzir o próprio caminho.

Ao optar por uma franquia, escolhe-se um modelo que já foi validado. Há processos definidos, uma estrutura pronta e uma sensação de redução de risco. No entanto, essa escolha exige disciplina, capacidade de seguir regras e disposição para operar dentro de um formato já estabelecido.

E existe ainda o caminho de empreender de forma independente. Esse talvez seja o mais desafiador, não apenas pelo risco financeiro, mas pelo nível de envolvimento que exige. Empreender é criar, planejar, ajustar, sustentar incertezas e aprender continuamente. É um processo semelhante ao de educar um filho, onde cada etapa é construída com paciência, dedicação e presença.

Nesse percurso, o que diferencia uma escolha da outra não é apenas o modelo de trabalho, mas o quanto cada pessoa acredita em si mesma e o quanto está disposta a assumir os riscos e as responsabilidades que acompanham essa decisão.

À medida que avançamos de estruturas mais estáveis para caminhos mais autorais, a segurança externa tende a diminuir, e a responsabilidade interna cresce. O salário, muitas vezes, está associado ao cumprimento de processos já definidos, enquanto o lucro está diretamente ligado à capacidade de transformar uma ideia em realidade.

E é nesse ponto que a escolha deixa de ser apenas profissional e passa a ser existencial.

Porque, no fundo, não estamos escolhendo apenas uma forma de ganhar dinheiro, mas a forma como desejamos construir a nossa vida.