056 - Donald O.Clifton: Porque resgatar nossos pontos forte? Porque eles precisam ser os pilares em "Simplesmente Viver"





Este livro é muito interessante, ele quebra dois paradigmas:
1) A de que os talentos podem ser desenvolvidos
2) De que devemos nos apoiar na vida em trabalhar e evoluir usando como base nossos pontos fracos.

O autor acredita que devemos fazer diferente. 
De que devemos nos apoiar em nossos talentos que são unicos. 
Diferente do que fazemos hoje em dia, 
e focarmos nos pontos fortes para evoluirmos.
E que talentos não são tão faceis de aprender. 
Os pontos fracos devem ser administrados.

Primeiro através de um teste contido no livro o autor nos convida a descobrir nossos 5 pontos fortes.

É muito interessante quando  iniciamos 
nosso trabalho de auto desenvolvimento, 
que possamos nos avaliar nestas 34 capacidades. 
De zero a dez, pontuamos o que acreditamos estar vivendo hoje.


1)Adaptabilidade - Saber se adaptar ao ambiente                              0---------10
2)Analitico - Gosta de tudo muito bem analisado e com lógica.     0-------------10
3)Ativação - Gosto por ação, iniciar rapidamente                             0-------------10
4)Auto-afirmação - Similar a auto confiança.Voce confia nas suas capacidades                                                                                          0------------10
5)Carisma - sente-se a vontade em meio a um grupo de pessoas desconhecidas .Gosta de iniciar novos relacionamentos.           0------------10
6)Comando - Toma a frente e impõe seus pontos de vista            0----------10
7)Competição - Gosta de comparar com o outro e
se sente bem quando vence.                                                        0------------10
8)Comunicação - gosto por escrever, falar, expor em público.          0-----------10
9)Conexão - sabe que todos estamos conectados                           0-----------10
10)Contexto-voce olha para trás,o presente é incerto,prefere o passado 0---10
11)Crença - voce tem honra aos seus valores.                                  0----------10
12)Desenvolvimento - gosta de ver em si e no outro o que pode desenvolver 0--------10
13)Disciplina - gosta de precisão e tudo certinho.                           0-----------10
14)Empatia - sente os sentimentos da outra pessoa.                        0-----------10
15)Estudioso - gosta de estudar e de aprender                                   0-----------10
16)Excelência - gosta do soberbo, do perfeito e da exigência        0-----------10
17)Foco - coloca objetivos claros e concentra neles.
Vive o momento presente.                                                               0-----------10
18)Futurista - sente-se impelido ao futuro, percebe tendências          0---------10
19)Harmonia - não gosta de conflito e atrito, prefere o equilibrio          0-------10
20)Ideativo - gosta de fazer diferente                                                     0----------10
21)Imparcialidade - gosta de agir com justiça e sem preferencias       0--------10
22)Inclusão - fazer o circulo mais largo, incluir o excluido                 0----------10
23)Individualização-encanto pelas diferenças do ser humano. 
Percebe a riqueza da diversidade.                                                        0----------10
24)Imput - gosta das infinitas novidades                                             0-----------10
25)Intelecção - gosta de pensar, da atividade mental                         0-----------10
26)Organização - gosta das coisas nos lugares certos e ordem correta 0-----10
27)Pensamento estratégico - ve caminhos alternativos para o futuro,
riscos e oportunidades.                                                                        0------------10
28)Positivo - gosta de sorrir e ve  sempre o lado positivo das coisas 0--------10
29)Prudencia - voce é cuidadoso, previsivel e reservado.              0----------10
30)Realização - tem um fogo interno para fazer, realizar algo concreto. 0-----10
31)Relacionamento - gosta de se aproximar das pessoas e de alianças. 0----10
32)Responsabilidade - assumo a posse da situação,transmito confiança 0--10
33)Restauração - gosta do desafio em resolver problemas                   0--------10
34)Significância - voce quer ser ouvido, e que te deem valor.             0--------10

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